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宜春学院2025年高层次人才引进告示

宜春学院 | 2025-02-19 18:59

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  宜春学院2025年高层次人才引进告示

  一、学校介绍

  宜春学院是一所学科门类齐全、办学历史悠久的全日制公办本科普通高等学校,地处赣西中心城市——江西省宜春市,环境优美,交通便利。学校现有本部校区、北校区和厚德校区三个校区,占地近2000亩。学校现有教职工1500余人,博士、硕士占专任教师比例82%以上。享受省政府特殊津贴专家、江西省百千万人才工程(双高人才)、江西省“双千计划”项目人选、省金牌教师、井冈学者,“四个一批”及其他等省级以上人才称号80余人次。学校外聘中国科学院院士、中国科技大学博士生导师陈仙辉等100多名高级专家为客座教授。

  现学校面向海内外诚聘大量各类英才,欢迎有志之士前来应聘!

  二、引进对象

  第一类:在学科领域作出杰出贡献、获得国家级教学与科研成果奖励、国内外公认的杰出人才,且近5年获得国家级“重点项目”“重大项目”“重大国际(地区)合作研究项目”或“优秀青年科学基金项目”“杰出青年科学基金项目”资助的项目第一负责人,项目并通过结题验收。

  第二类:在学科领域作出突出贡献、获得省级科研成果一等或教学成果特等奖励、同行专家高度认可的拔尖人才,且近5年获得国家级项目资助或省部级“重点项目”“重大项目”资助的项目第一负责人,项目并通过结题验收。

  第三类:在学科领域作出较大贡献、获得省级科研成果二等或教学成果一等以上奖励、同行专家认可的学科(方向)领军博士人才,且近5年获得过省部级以上项目资助的项目第一负责人,并在本学科领域权威期刊发表高质量学术论文2篇及以上。

  第四类:在学科领域具有发展潜力、对本学科专业建设具有创新性构想、具有保持或赶超本领域国内先进水平的能力的优秀博士研究生,且获得省级科研成果三等或教学成果二等以上奖励,或近5年获得过省部级以上项目资助的项目第一负责人,或在本学科领域权威期刊发表高质量学术论文2篇及以上。

  第五类:其他学科(专业)急需的博士研究生。

  三、需求专业

单位 所需专业 联系方式
文传学院教研岗 中国语言文学、新闻传播学、地理学、测绘科学与技术、地质学、水文学与水资源、大气科学 罗老师:18307059881
政法学院教研岗 法学、农业、公共管理 邓老师:0795-3201233,15870025656
马院教研岗 哲学、法学、经济学、政治学、马克思主义理论、中国史 周老师:0795-3201590,13710846517
经管学院教研岗 应用经济学、理论经济学、工商管理、管理科学与工程、农林经济管理、旅游管理、行政管理 周老师:0795-3201512,15279850214
外语学院教研岗 外国语言文学 聂老师:0795-3202035,13697950070
音舞学院教研岗 音乐学(钢琴方向) 袁老师:0795-3200628,15879015903
美设学院教研岗 美术学、设计学、艺术学 易老师:15717952011
书法学院教研岗 美术、艺术学、美术学 周老师:0795-3201805,18279197302
数计学院教研岗 计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全、信息与通信工程、控制科学与工程、电子信息、数学、学科教学(数学) 王老师:0795-3200811,13970566376
理工学院教研岗 物理学、材料科学与工程、电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、电子信息、机械工程、土木工程、土木水利 陈老师:0795-3201571,15779510380
化生学院教研岗 化学、冶金物理化学、化学工程与技术、生物与医药、生物工程、生物学、制药工程、药学 牛老师:0795-3201985,13424453254
生科学院教研岗 农业资源与环境、土地资源管理、测绘科学与技术、农业水土工程、地理学、兽医学、兽医、食品科学与工程(农学学位)、作物学、风景园林、林学、建筑学、园林植物与观赏园艺、生态学、化学工程与技术、环境科学与工程、大气科学、畜牧学、草学 杨老师:0795-3202591,13979529424
基础医学院教研岗、临床医学院教研岗 医学、生理学、微生物学、遗传学、细胞生物学、生物化学与分子生物学、临床医学、药学、中医 黄老师:0795-3202923,13970538243
公共卫生与健康学院(美容医学院)教研岗 公共卫生、公共卫生与预防医学、社会医学与卫生事业管理、护理学 吴老师:0795-3200623,15770900626
体育学院教研岗 体育学、心理学 李老师:0795-3202065,13979518677
师范教育学院 教研岗 教育学、教育管理、教育经济与管理 彭老师:15179579802
发展规划处 教研岗 教育学、教育管理、教育经济与管理、统计学 郭老师:0795-3202148,18607951741

  四、引才待遇

  1.第一和第二类人才引进待遇,一人一议。

  2.其他类人才引进待遇

  解决事业编制,享受国家规定的工资、福利待遇,并根据聘用合同和考核结果享受如下待遇:

人才类别 安家费及人才津贴 博士津贴 科研启动费(元) 其他
第三类 55-99万 服务期内学位津贴1000元/月。到校后(服务期内)获得主持立项国家自然科学基金或国家社会科学基金课题,则学位津贴调整为3000元/月,发放期3年。   文科10万,理工科15万 前三年享受七级副教授绩效工资,符合条件者可申报学校内聘教授,入选后可享受相应岗位绩效工资待遇。
第四类 50-82万
第五类 45-65万

  3.特别优秀的博士人才或团队待遇可一人一议,其配偶如具有研究生学历及硕士以上学位的可酌情安排工作。

  4.应聘者来校面试考核的住宿费用由学校承担(不超过三天),成功入职后,可按规定凭票报销来校面试和报到时的交通费。

  5.博士服务期取得高质量、高水平、高效益的教学、科研成果,既可计算博士服务期考核业绩,同时可以获得学校同类奖励。

  6.教学科研临床岗博士可以另外享受医院和属地的相关待遇。

  7.博士服务期满考核优秀和良好另外给予奖励。

  注:以上人才引进待遇均为税前待遇。

  五、待遇支付方式

  1.安家费:试用期合格发放40%,余下部分按照考核分两次发放;或凭购房合同全部用于预借购房款;

  2.学位津贴随工资按月发放;

  3.科研启动费使用按宜春学院科研经费管理有关办法进行。

  六、报名时间及方式

  为确保您方便、快捷地应聘我校

  投递邮箱:ycxyzpb@163.com,邮件名为:姓名+学历+应聘岗位+毕业学校及专业。

  截止时间:博士报名截止2025年12月31日。

  七、咨询联系方式

  联系人:王老师、孔老师

  联系方式:0795-3201265、3202690

  投递邮箱:ycxyzpb@163.com

  原文标题:宜春学院2025年高层次人才引进告示

  文章来源:宜春学院2025年高层次人才引进告示(MD5:8ea108cbf32ebbe18d190fd4f2507bcf)

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