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2023年安徽书记员考试成绩排名【可查询】
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面试》》》
面试一般采取结构化面试的方法进行。面试工作具体事宜另行公告。面试后，笔试成绩与面试成绩按50％、50%的比例合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均按照“四舍五入”规则保留小数点后两位。面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。实际面试人数少于或等于职位招聘计划数的，报考者面试成绩需达到75分或当天该考场实际面试人员的平均分，方可进入体检程序。
体检与考察》》》
体检和考察对象按照职位招聘计划数1:1的比例，依考试总成绩从高到低的顺序确定（总成绩相同的，按笔试成绩高低排序；笔试成绩仍相同的，均进入体检与考察环节）。体检和考察对象缺额的，按考试总成绩依次等额递补。
体检工作参照《人力资源社会保障部国家卫生计生委国家公务员局关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等规定组织实施。对体检合格者，由省检察院和省辖市检察院组织考察组，参照安徽省公务员招录考察标准进行考察。
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2023年相关考试试题：
61 、XX市市场监督管理局为进一步加强质量品牌建设促进产业强市，切实提高经济社会发展的质量和效益，根据国务院《质量发展纲要（2011-2020）》精神，请你围绕总体目标和重点工作，为该市场监督管理局拟写一份关于进一步加强质量品牌建设促进产业强市的意见。要求：格式正确，内容充实，结构完整，字数不少于800字。
【答案】：Q
【解析】：
关于进一步加强企业质量品牌建设的指导意见
为进一步加强企业质量品牌建设促进产业强市，切实提高经济社会发展的质量和效益，根据国务院《质量发展纲要（2011-2020）》精神，XX市市场监督管理局就我市各企业当前质量品牌建设的总体目标和重点工作特制定本指导意见，具体如下：
一、总体发展目标：到2020年，建设质量强市取得明显成效，质量基础进一步夯实，质量总体水平显著提升，质量发展成果惠及全体人民。形成一批拥有国际知名品牌和核心竞争力的优势企业，形成一批品牌形象突出、服务平台完备、质量水平一流的现代企业和产业集群。
二、企业重点工作：
（一）严格质量主体责任。建立质量安全控制关键岗位责任制，明确法定代表人或主要负责人对质量安全负首要责任、质量主管人员对质量安全负直接责任。严格实施岗位质量规范与质量考核制度，实行质量安全“一票否决”。要严格执行重大质量事故报告及应急处理制度，健全产品质量追溯体系，切实履行质量担保责任及缺陷产品召回等法定义务，依法承担质量损害赔偿责任。
（二）提高质量管理水平。要建立健全质量管理体系，加强全员、全过程、全方位的质量管理，严格按标准组织生产经营，严格质量控制，严格质量检验和计量检测。大力推广先进技术手段和现代质量管理理念方法，广泛开展质量改进、质量攻关、质量比对、质量风险分析、质量成本控制、质量管理小组等活动。积极应用减量化、资源化、再循环、再利用、再制造等绿色环保技术，大力发展低碳、清洁、高效的生产经营模式。
（三）加快质量技术创新。把技术创新作为提高质量的抓手，切实加大技术创新投入，加快科技成果转化，注重创新成果的标准化和专利化，扭转重制造轻研发、重引进轻消化、重模仿轻创新的状况。积极应用新技术、新工艺、新材料，改善品种质量，提升产品档次和服务水平，研究开发具有核心竞争力、高附加值和自主知识产权的创新性产品和服务。
（四）主动履行社会责任。强化以确保质量安全、促进可持续发展为基本要求的企业社会责任理念，建立健全履行社会责任的机制，将履行社会责任融入企业经营管理决策。积极承担对员工、消费者、投资者、合作方、社区和环境等利益相关方的社会责任。发布社会责任报告，强化诚信自律，践行质量承诺，在经济、环境和社会方面创造综合价值，树立对社会负责的良好形象。
?望我市各企业认真研习本指导意见，积极推动企业内部生产变革，为XX市经济发展和社会效益贡献应有之力。
XX市市场监督管理局
???XX年X月X日
