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2023国考报名最新报名数据
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2023国考超六成职位仅招应届毕业生
国家公务员岗位设有针对于应届生的特定岗位,通过查看今年的职位表可以看出,2023年国考对应届身份的考生来说可谓重大利好。根据职位表的统计数据可以发现,2023年国考共招考岗位数为17655个,共招考37100人。
国考笔试推广内容
其中2023年国考共有2562个岗位招考2023应届高校毕业生,共招录2023应届高校毕业生19651人。不限制的岗位有6761个,共计招录12193,其次是应届高校毕业生的岗位数为2562个,共计招录4881人。我们不难看出,2023年的国考,超六成职位招考应届身份的考生。因此,如果能够以应届身份进行报考,那么会有更多机会更多岗位进行选择,也会减轻考试竞争压力,所以各位考生一定要重视。
华图教育提示有4类人可以算为应届毕业生:
1.2023年应届毕业生
2023年应届毕业生一般应在2023年7月底前取得相关学历、学位,不能按期取得相应证书的,将取消考试资格。
2.2021年、2022年未就业毕业生
国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可按应届毕业生对待。
3.留学回国人员
2021年1月1日至面试前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员,未落实工作单位的,可以报考限应届毕业生报考的职位。
4.四项目人员
参加大学生村官、“三支一扶”(支教、支农、支医和扶贫)、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层四项目前无工作经历的人员,服务期满且考核合格后2年内,可以报考限应届毕业生报考的职位。
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2022年相关考试试题:
132 、以上表可知(????????)。A.世界级愿景企业和非世界级愿景企业在愿景关注焦点上都是以竞争成长目标为主,但是非世界级愿景企业在其他两种类型(形象理念构筑和平衡发展目标)上的比例相比世界级愿景企业要低
B.世界级愿景企业和非世界级愿景企业在愿景关注焦点上都是以竞争成长目标为主,但是非世界级愿景企业在其他两种类型(形象理念构筑和平衡发展目标)上的比例相比世界级愿景企业要高
C.世界级愿景企业在愿景关注焦点上都是以竞争成长目标为主,非世界级愿景企业则以其他两种类型(形象理念构筑和平衡发展目标)为主
D.非世界级愿景企业在愿景关注焦点上都是以竞争成长目标为主,世界级愿景企业则以其他两种类型(形象理念构筑和平衡发展目标)为主
【答案】:B
【解析】:
第一步,本题考查简单比较中的读数比较。
第二步,定位表格材料2。
第三步,读表可知,两大类型企业的竞争成长目标型占比(分别为69.62%和48.43%)都是最高的,即都是以竞争成长目标为主,且非世界级愿景企业在其他两种类型上的比例(15.53%和36.02%)均高于世界级愿景企业(5.38%和25%),所以只有B是正确的。
因此,选择B选项。