根据工作需要，面向社会公开招聘20名工作人员，现公告如下：
一、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，遵守宪法，爱岗敬业，品德良好;
2.具有良好的品德和职业道德，能履行聘用岗位职责与义务，事业心强，能服从统一调配;
3.自愿从事森林消防、抗洪抢险、地质灾害、雨雪冰冻等突发事件的应急救援工作，能服从命令、听从指挥，具有奉献精神;
4.年龄为18周岁以上，35周岁以下，高中及以上文凭;
5.净身高168cm及以上;
6.身体和心理健康，能从事较高强度训练。
(二)优先条件
体能测试成绩相同的中共党员、退役军人、持有A2驾照、医护、救护等相关专业技能证书、具有应急救援相关专业技能(森林消防员资格证、救援证、水域救援证等)相关证件的优先。
(三)有下列情形之一者不得报考
1.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机构或者司法机关审查尚未作出结论的或曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.受党纪、政纪处分未满处分期限的或曾被开除公职的;
3.法律、法规规定不得聘用的其他情形。
二、招聘程序
本次公开招聘实行统一领导、统一报名、统一考核、统一聘用的办法，按照网上报名、现场资格审查、体能测试、体检、考察、公示聘用的程序进行。
(一)报名
1.报名时间：公告发布之日起至2022年9月7日，逾期不再受理报名。
2.报名方式：本次招聘采取网络报名方式，报考人员通过登陆君晟才智招聘网http://www.jsczzp.com，进入“湾里管理局某单位面向社会公开招聘工作人员公告”栏目，通过“报名入口”索引进行网上报名，填写报名信息、上传《报名登记表》及二寸彩色电子照片(JPG格式)。
3.本次报考实行诚信报名，网上报名时不进行资格审查，请考生仔细阅读招聘公告，不符合报名条件的人员请勿报考，由此产生的一切后果由考生本人负责。本次招聘不收取任何费用。
4.疫情防控：疫情防控贯穿本次考试始终。报名考生需随时关注我省、我市、我区的疫情防控相关政策以及本次考试的疫情防控要求，并严格遵守及落实疫情防控规定，执行本次招聘的疫情防控要求。
(二)资格审查
1.资格审查：资格审查采取现场确认的方式进行，本次招聘实行诚信报名制度，报名人员填报的信息及所提交的报名材料必须真实、准确、完整、有效，资格审查贯穿招聘工作的全过程，一经发现不符合相关条件者，取消报名、考试、聘用等资格。
2.资格审查时间及地点：另行通知。
3.资格审查所需材料：
请报考考生携带以下资料到现场进行资格审查：
(1)本人签名的《报名登记表》原件。
(2)本人身份证原件及正反面复印件1份。
(3)有效学历证书原件及复印件1份。
(4)本人户籍所在地公安部门出具的有关无违纪违法行为的证明原件1份。
(5)本人工作经历证明材料原件和复印件1份(如有)。
(6)本人近期免冠1寸彩色照片2张(与网上报名上传的电子照片同版)。
(7)中共党员(含预备党员)需提供所在党组织及上级党委出具的中共党员身份证明原件及复印件1份(如有)。
(8)退役军人需提供退伍证或相关证明材料原件及复印件1份(如有)。
(9)其他和报考有关的资格证书原件及复印件1份(如有)。
(三)体能测试
1.测试项目：3000米跑、100米跑、引体向上、俯卧撑。
2.测试时间、地点：待定。
3.测试标准：
测量身高：净身高低于168cm取消资格;
3000米跑：用时超过17′00取消资格，每减少10″加1分;
100米速跑：用时超过16″00取消资格，每减少0″20加1.5分;
引体向上：少于5个(不含)取消资格，在5个基础上，每超1个加1.5分;
俯卧撑：2分钟内连续做到少于30个(不含)取消资格，在30个基础上，每超1个加0.7分;
体能测试成绩为四项(3000米跑、100米加速、引体向上、俯卧撑)成绩总和;
依据体能测试成绩从高分到低分顺序，按岗位计划人数1:1的比例确定参加体检人员名单。末位成绩相同者，按照中共党员、退役军人、持有A2驾照、医护、救护等相关专业技能证书、具有应急救援相关专业技能(森林消防员资格证、救援证、水域救援证等)相关证件的优先。
(四)体检
体检标准参照《应征公民体格检查标准》的要求实施，不按规定的时间、地点参加体检的人员，视作自动放弃体检资格。体检在指定机构进行，体检结论不合格需要复检的，在具有体检资质的同一级别或者上一级别的另一医疗机构复检，体检结果以复检结论为准，体检费用由考生自行承担。
体检不合格或自愿放弃体检者，取消其拟聘用资格，依次递补。
(五)考察
体检合格者列入政审考察对象，重点考察其思想品质、违法违纪情况。政审考察不合格者，不予聘用。
(六)公示聘用
报名、体能测试、体检、考察工作结束后，按照招录计划1：1的比例确定拟聘用人员名单进行公示(5个工作日)。公示期满无异议后进行试用，试用期3个月，试用期满经考核合格，继续聘用，试用期满经考核不合格，则解除聘用。应聘者与湾里管理局的实际用人单位签订劳动合同，第一期劳动合同期三年(含试用期三个月)，第二期劳动合同期五年，第三期劳动合同按《劳动合同法》有关规定执行(因应急救援岗位特殊，达到50周岁则不能胜任该工作，队员年满50周岁，则双方解除劳动合同，单位根据工作年限依法支付经济补偿金)。
三、工作时间和休息休假
队员上岗前进行90天岗前培训，工作期间享受每月8天的休假，由大队统一安排。队伍实行不定时工作制度和准军事化管理，工作中24 小时驻勤。队员要坚决服从学习训练、值班备勤、火灾扑救、应急救援、生活管理及轮休调休等指挥制度。
四、工资福利待遇
月基本工资2200元每月，工龄每增加一年每月加100元，2600元封顶;月绩效考核根据用人单位绩效考核办法执行，月绩效考核2800元封顶;职务补助其他福利待遇按现队员同等待遇执行。
五、联系电话
上官老师：18046811920(微信同号)
魏老师：18046814527(微信同号)
(以上电话请于工作日内9:00-12:00、14:00-17:00拨打)
网站：君晟才智招聘网：http://www.jsczzp.com
公众号：君晟才智微信公众号
本公告由江西君晟人力资源有限公司负责解释，未尽事宜由江西君晟人力资源有限公司同用人单位研究后决定。
江西君晟人力资源有限公司
2022年8月22日
原文标题：湾里管理局某单位面向社会公开招聘工作人员公告
文章来源：湾里管理局某单位面向社会公开招聘工作人员公告(MD5：36431cd68a1592483e697e4c87afc19a)
