江西安徽人事考试

首页 > 安徽人事考试

2023年内蒙古公务员考试出公告时间

内蒙古人社局 | 2022-08-29 16:01

收藏

  内蒙古省考考试网为您发布2023年内蒙古公务员考试出公告时间,同步内蒙古人社局信息:2023省考考试公告。更多关于内蒙古公考公告,内蒙古公考职位表,内蒙古公务员公告,内蒙古省考考试公告的信息内容,请关注内蒙古省考考试网以及内蒙古华图,值得信赖!

2023年内蒙古公务员考试出公告时间

  2023内蒙古公务员考试公告预计将在2023年3月初发布,届时职位表也将一同发布,华图教育将同步内蒙古人社局更新2023年内蒙古公务员考试公告及职位表等相关考试信息,请广大考生多多关注!

goin 2023年内蒙古公务员考试公告(暂未更新)

goin 2023年内蒙古公务员考试职位表信息检索(暂未更新)

  2023年内蒙古公务员考试公告还未发布,想要备考的考生可以了解往年资讯,图图在这里为大家带来每日一练习题,希望各位考生可以在未来的考试中取得自己满意的成绩!

  1.(单选题)心理学家考察了450位中年男性和女性,他们中有白领阶层,也有蓝领阶层;有技能判断型人群,也有决策制定型人群。结果发现,那些身居重要职位的高管人士普遍比一般员工更胖。研究者认为,做出许多决定所承受的压力通过饮食方式得到排解,这最终在一定程度上改变了高管人士之前的饮食习惯,如果你的职位幸运地得到晋升,你将发现不仅是薪水变多,自己的腰围也在变粗,伴随着体重上升。

  以下哪项如果为真,最能质疑上述结论?

  A.比较而言,技能判断型人群腰围较小,决策制定型人群腰围较大

  B.比较而言,身居要职的高管人士更难抽出时间投入锻炼以缩小腰围

  C.每晋升一个工作等级,技能判断型人群的腰围平均会减少0.5厘米

  D.每晋升一个工作等级,决策制定型人群的腰围平均会增大0.28厘米

  解析

  第一步,确定题型。

  根据提问方式中的“质疑”,确定为削弱论证。

  第二步,找论点和论据。

  论点:那些身居重要职位的高管人士普遍比一般员工更胖。

  论据:做出许多决定所承受的压力通过饮食方式得到排解,这最终在一定程度上改变了高管人士之前的饮食习惯。

  第三步,辨析选项。

  A项:无关选项。该项比较的是“技能判断型人群”和“决策制定型人群”腰围的大小,而论点讨论的是“身居重要职位的高管人士”和“一般员工”腰围的大小,论题不一致,排除。

  B项:否定论据。该项指出身居要职的高管人士之所以更胖,是因为更难抽出时间锻炼,而不是因为饮食习惯的改变,具有削弱作用。

  C项:不明确项。该项以“技能判断型人群”为例,说明晋升一个工作等级,腰围会变小,但是“技能判断型人群”并不是需要做出“决策”的人群,不具有加强及削弱作用,排除。

  D项:增加论据。该项以“决策制定型人群”为例,说明晋升一个工作等级,腰围会变大,具有加强作用,排除。

  因此,选择B选项。

  jian1备考学习:(内蒙古公务员笔试图书教材 网校课程)

  以上是『内蒙古省考考试公告』2023年内蒙古公务员考试出公告时间的全部内容,更多关于内蒙古公考公告,内蒙古公考职位表,内蒙古公务员公告,内蒙古人社局快讯信息敬请关注内蒙古省考考试网,及关注华图公务员考试网。

  2022年相关考试试题:

  53 、当前我国城市建设面临经济发展与产业结构调整、环境保护、社会治理模式、民生保障等多方面矛盾,建设智慧城市是大势所趋。我国在智慧城市的很多应用方面已经走在了世界前列,像网约车、共享单车等。但也存在一些问题,如顶层设计不足、缺乏体系性规划与创新等。另外,智慧城市建设有许多方面没有考虑到与市民切身相关的问题,市民的感知度并不明显。如何把智慧城市建设和市民利益结合起来,注重群众需求,是推进智慧城市建设、解决智慧城市落地问题的关键。
这段文字意在强调:
A.我国智慧城市建设已走在世界前列
B.智慧城市建设面临许多综合性问题
C.建设智慧城市可以解决城市建设诸多矛盾
D.建设智慧城市要接地气与群众需求相联系
  【答案】:D
  【解析】:
免费试看

分享到

微信咨询

微信中长按识别二维码 咨询客服

全部资讯

copyright ©2006-2020 华图教育版权所有