根据工作需要和有关规定，团结出版社有限公司2021年度拟公开招聘3名应届高校毕业生，具体事项如下。
一、招聘简介
团结出版社有限公司是由民革中央主管主办的中央级出版单位，主要出版社科、传统文化、文史、人物传记类图书，建立了“人物传记音视网”和“人物传记”服务平台“特写”APP，形成了自己的出版特色，受到了社会各界及广大读者的关注和好评。2018年12月完成改制，正式更名为团结出版社有限公司。为适应出版社工作需要，现面向社会公开招聘2021年应届毕业生。
二、基本条件（点击查看：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202107/t20210721_418962.html）
三、招聘岗位及要求
编辑部图书编辑3人，研究生学历，硕士学位，历史学类或文学类相关专业,京内生源1人，京外生源2人。京内生源是指入学前具有北京市常住人口户籍的考生。
四、招聘程序
1.报名。有意报考者请于公告发布之日至7月29日下午5点期间，按要求将有关报名材料提交到我社邮箱：tjcbsrs@163.com。邮件主题格式为：“报名岗位+姓名+毕业院校+专业+学历”。每人限报考1个岗位，多报者资格审查不予通过。
2.资格审查。对报名人员进行资格审查，同一岗位通过资格审查人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可开考，达不到该比例的，在笔试开始前减少该岗位招聘数量，直至取消该岗位招聘计划，并在我社官网公布。
3.笔试。笔试内容为公共基础知识，总分为100分，合格线为60分。视新型冠状病毒肺炎疫情防控情况，参加笔试人员名单及笔试时间、地点将在我社官网发布，请及时关注。
4.面试。在笔试合格的基础上，根据笔试成绩由高到低的顺序，每个岗位一般按照5:1的比例(不足5:1的，按实际人数;低于3:1的，取消该招聘岗位)确定参加面试人员。如有考生放弃面试资格，按笔试成绩排名从高到低依次等额递补。视新型冠状病毒肺炎疫情防控情况，参加面试人员名单及面试时间、地点将在我社官网发布，请及时关注。
5.考察和体检。按笔试、面试成绩5:5的比例计算综合成绩，根据综合成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定考察对象。考察将全面了解考察对象政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、学习和工作表现以及是否需要回避等方面的情况，查阅人事档案，并对考察对象有关材料进行复审。重点了解考察对象的政治表现和政治倾向，对政治上不合格的，坚决“一票否决”。对体检不合格、考察不合格、或自愿放弃应聘的，将视情况研究决定是否递补或取消相关岗位招聘计划。按国家规定组织考察对象进行体检的费用由招考单位承担。
6.公示。根据考察、体检情况，确定拟聘用人员名单，并在“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”、团结出版社有限公司官网进行公示，公示期为7个工作日。
7. 聘用。公示期满无异议的，按规定签定聘用合同，办理聘用手续。公开招聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
五、注意事项
1.应聘人员报名信息应认真如实完整填写，确保真实准确，保持通讯工具畅通。如有弄虚作假或隐瞒关键信息行为，一经查实立即取消后续资格，后果由应聘人员本人承担，情节严重的按有关规定处理。
2.公开招聘工作联系电话：65277732;监督电话：65257773。
3.本公告由团结出版社有限公司负责解释。
团结出版社有限公司
2021年7月21日
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